DETALLES, FICCIóN Y SISTEMA DE PREVENCIóN

4. Los datos relativos a la vigilancia de la salud de los trabajadores no podrán ser usados con fines discriminatorios ni en perjuicio del trabajador.Es importante priorizar y centrarse en lo esencial. Por ejemplo, una PYME podría comenzar con evaluaciones de aventura básicas para sus actividades principales y procedimientos sencillos para las t